组织理论与设计 (第7版/达夫特王凤彬译/清华大学出版社/N525)

作　者：[美]理查德·L·达夫特王凤彬等译

ISBN：7302061068

出版社：清华大学出版社

开本装帧：简装 / 16开 / 636页

版　次：2006年3月第1版　

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更新时间：2008-9-3 10:23:56

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◆ [组织理论与设计 (第7版/达夫特王凤彬译/清华大学出版社/N525)] 图书简介

本书是一部畅销数十年，系统反映国际上组织理论与设计最新成果的经典教科书，自出版以来已连续修订了6次，深受管理学和组织理论教师、研究人员和MBA学生的喜爱，世界各国的许多著名商学院，都将本书列为组织理论的必修课教材或MBA的指定参考书。
本书从对现实社会中各类组织的观察和分析入手，以理论与实践密切结合的方式，通过对组织的结构设计及相关影响因素进行由浅入深、循序渐进、生动有趣和富有逻辑性的介绍和阐述，使读者对西方组织理论的概貌、组织模式的历史演变与最新发展，以及组织设计的实务和方法等方面，获得一个真正“组织学”角度的框架性认识。

◆ [组织理论与设计 (第7版/达夫特王凤彬译/清华大学出版社/N525)] 图书目录

第一篇组织导论
第1章组织与组织理论
引例：国际商用机器公司
应用中的组织理论
什么是组织
作为系统的组织
组织设计的变量
组织理论与设计的演进
组织理论与设计的作用
本书的框架
小结
提要
关键概念
讨论题
练习
案例分析
注释
第二篇组织目标与结构设计
第2章战略、组织设计和效果
引例：达能集团公司
高层管理者的战略指向
组织目标
组织战略与设计
组织的效果
效果的权变评价法
小结
提要
关键概念
讨论题
练习
案例分析
专题讨论
注释
第3章组织结构的基础
第三篇开放系统设计要素
第4章外部环境
第5章组织间关系
第6章制造与服务技术
第7章信息技术和知识管理
第四篇内部设计要素
第8章组织规模、生命周期
第9章组织文化和伦理价值观
第10章创新与变革
第五篇动态过程管理
第11章决策过程
第12章冲突、权力和权术
第13章组织设计的新趋势
词汇表
后记

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组织理论与设计 (第7版/达夫特 王凤彬译/清华大学出版社/N525)

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